开滦精神卫生中心隆重召开行风质询恳谈会

开滦集团有限责任公司精神卫生中心隆重召开

行风质询恳谈会

        为广泛听取社会各界对我院行风工作的意见，强化社会监督、舆论监督和群众监督，推动和谐医院建设，按照唐山市人民政府纠正行业不正之风办公室、唐山市卫生党委、卫生局关于在全市广泛开展质询恳谈评议活动的要求，2011年12月13日，开滦集团有限责任公司精神卫生中心，在大会议室召开了民主评议行风工作质询恳谈会。开滦医疗集团党委副书记王双庆、医疗集团行风办主任周文忠、院外监督员原集团公司党委副书记张风阁、服务分公司纪工委副书记王增文同志，精神卫生中心党政领导及职能科室主任、住院患者代表和患者家属代表30人出席了会议。开滦集团有限责任公司精神卫生中心党总支书记康向华同志主持了会议。

       会上，精神卫生中心院长马文有同志，就一年来行风建设情况,向与会同志作了详细汇报。与会同志在座谈会上踊跃发言。特别是住院患者和患者家属及院外监督员，对医院的行风建设工作给予充分肯定，对医护人员的医护质量、服务态度、医疗环境和医疗技术表示非常满意。同时，对我院医护人员给患者亲情般的生活护理和高度的敬业精神给予高度称赞。在座谈会上，医疗集团党委副书记王双庆同志，对我院一年来行风建设工作给医院带来的新的变化给予肯定，同时对明年的行风建设工作提出了新的要求。一是以这次恳谈评议活动作为明年行风建设工作的起点,结合恳谈会提出的问题，查找不足，制订措施，有针对性的改进工作；二是要进一步提高服务质量。结合党内创先争优的开展，努力打造精神卫生中心特色的护理品牌，从生活护理质量方面，在医疗集团要走在前例；三是要抓好对医护人员廉洁行医教育，增强爱岗敬业意识。在廉医廉正及行风建设方面从思想上得到提升；王双庆同志还强调，加强行业作风建设，还必须建立健全长效机制，各职能部门履职尽责齐抓共管，要选树典型弘扬正气，营造一种加强廉医廉正建设的浓厚氛围，希望全体员工齐心协力，认真落实医疗集团的核心理念，为把医院建成国内一流的精神病院努力工作。

      最后,精神卫生中心院长马文有同志,对今后如何加强行风建设作了表态发言。他说：“我们一定要把这次质询恳谈会作为改进工作的契机，在成绩中找不足，在表扬中找问题，尽管很多方面与会的同志给予肯定，说明精神病院的形象在住院患者及患者家属和老百姓的心目中有一定位置，这就要求我们要进一步努力工作，不辜负老百姓对我们的期望，在作好行风建设工作的同时，努力提高业务技术，改善服务态度，改善住院环境，改进住、出院流程，实施人性化服务。今后要创新和改进行风质询恳谈会的方式、方法和形式，形成长效机制，使其科学发展。以使我们更好的践行‘关爱患者、抚慰心灵、温暖家庭、奉献社会’的服务理念”。

                                 2011年12月15日